Трудоустройство подростков летом
Для многих школьников лето – это не только беззаботная пора, но и время выбора и постижения чего-то нового. Кто-то с наступлением жарких летних деньков уезжает в детские оздоровительные лагеря, кто-то предпочитает остаться дома. У каждого из ребят своя версия летнего отдыха. Для кого-то летние каникулы – это настоящая работа и первая зарплата. И действительно, почему бы не провести часть своих летних каникул с пользой не только для здоровья, но и для собственного кармана?
Трудоустройство молодежи, адаптация и подготовка ее к профессиональной трудовой деятельности являются одними из важных задач, стоящих перед руководством района, решение которых позволяет обеспечить реализацию прав молодых людей на труд, использовать их потенциал в развитии местной экономики.
- Одним из приоритетных направлений работы нашего учреждения является содействие временному трудоустройству несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в летний период. Временное трудоустройство подростков осуществляется в соответствии с требованиями законодательства. Между работодателями и несовершеннолетними гражданами на период работы заключаются срочные трудовые договоры. Подросткам выплачивается заработная плата от предприятия. Кроме этого, они получают материальную поддержку от службы занятости в размере 1275 рублей за полностью отработанный месяц, - рассказала нам инспектор ГУ «ЦЗН Ромодановского района» О.И.Шульгина
Работники службы занятости берут на себя все организационные вопросы, связанные с трудоустройством подростков: проводят переговоры с работодателями о создании временных рабочих мест, формируют банк вакансий, заключают договоры.
- К сожалению, подростков, желающих работать в летние каникулы, значительно больше, чем работодателей, готовых взять их на работу, - признается Ольга Ивановна. – Тем не менее, Центр занятости продолжает вести непрерывный диалог с предприятиями, собирая информацию об имеющихся свободных вакансиях.
На сегодняшний день с начала летних каникул в районе трудоустроилось 44 подростка. Работодателями выступили ЗАО «Вагоноремонтнаякомпания», ИП Никитин, детский сад «Аленушка», МУЗ «Ромодановская ЦРБ», ТНВ ОАО «МАПО и К». В настоящее время заключаются договоры с ООО «Атьма», ООО «Комсомолец», ОАО "АПО Элеком".
Мы побывали на зернотоку ТНВ ОАО «МАПО и К». Подходя к току, мы увидели двоих подростков, которые позже представились, как Евгений и Стас, обоим по 15 лет. Ребята собирались на обед. На смену им подошли ещё четыре крепких парня с лопатами в руках.
- В этом году я закончил Пятинскую школу, - говорит Денис Ютяев. – Собираюсь поступать на экономический факультет МГУ им. Н.П. Огарева. Во время каникул решил вместе с друзьями устроиться на работу. Ходить далеко не нужно, да и работа не очень сложная. Свободного времени остается много. Так что успеваем и поработать, и отдохнуть. За свой труд мы получим соответствующую оплату.
М. ГОРЯЧЕВА