Торбеевские студенты - из "Поколения Милк"
Компания «Юнимилк» при поддержке региональных министерств образования и сельского хозяйства приступила к реализации социально-образовательной программы «Поколение Милк» в Республике Мордовия. В начавшемся учебном году шесть студентов-старшекурсников Торбеевского колледжа мясной и молочной промышленности будут получать от компании именные стипендии в размере 2-х тысяч рублей ежемесячно. На торжественной линейке, посвященной началу нового учебного года, ребятам были вручены грамоты, подтверждающие получение материального поощрения.
Напомним, соглашение о социальном партнерстве между республиканскими предприятиями компании «Юнимилк» и Торбеевским колледжем было подписано в мае 2010 года. Как и планировалось, уже летом молочный комбинат «Саранский» и маслосырзавод «Надежда» приступили к выполнению своих обязательств по соглашению, организовав производственную практику для шестерых студентов и обеспечив трудоустройство одному выпускнику колледжа. С 1 сентября стартовала и программа финансовой поддержки талантливых ребят.
На сегодняшний день, по словам директора учебного заведения Ю. В. Тутукова, первый транш, предназначенный для выплаты именных стипендий, предприятиями «Юнимилка» уже перечислен. Список стипендиатов составлялся и утверждался также совместно с представителями компании. В него вошли четыре будущих технолога и два будущих механика. Все ребята заслужили это право не только хорошей учебой и положительными отзывами с практики, но и специально написанными творческими работами на тему инноваций в молочной промышленности.
Как сообщил директор Саранского молочного комбината Анатолий Кольбов, одними стипендиями сотрудничество компании с Торбеевским колледжем не ограничится. В конце августа была разработана совместная учебная программа, в рамках которой специалисты «Юнимилка» прочтут курс лекций и проведут мастер-классы прямо в производственных корпусах предприятий. Первые занятия прошли уже в сентябре.
«Наша задача - не просто поддержать способных студентов деньгами, -подчеркнул Анатолий Кольбов, - а вести их на всем протяжении учебного процесса, помогать, наставлять, чтобы, в конечном счете, вырастить специалиста. Замечательно, что наша инициатива нашла живой отклик у Правительства Республики Мордовия, которое оказало нам всестороннюю поддержку».
В планах компании распространение программы «Поколение Милк» на профильную подготовку в сельских школах, а также на обеспечение квалифицированными молодыми специалистами сельхозпредприятий республики.