С пользой для школы и родного города
Своя родная Темниковская средняя общеобразовательная школа №2 стала для многих ее учащихся от 14 до 18 лет местом временного трудоустройства в свободное от учебы время.
С весны они с удовольствием и пользой для учебного заведения трудились на пришкольном участке. Когда основные работы по прополке, поливу и выращиванию овощей и цветов остались позади, ребята облагораживали территорию школы. Этим занимались в основном те, кто мечтал заработать денежные средства.
- Все эти учащиеся зарегистрированы в качестве ищущих работу в ГУ «Центр занятости населения Темниковского района», - сообщила его директор И. В. Трегулова. - А мы в свою очередь в мае заключили договор с руководством школы, согласно которому она взяла определенные обязательства по их трудоустройству. Это и стало основанием для выплаты учащимся материальной поддержки из расчета 1275 рублей в месяц. Каждый получил ее по количеству отработанных дней.
Школьники значительно расширили фронт работ. Этой осенью, кроме пришкольной территории, они с удовольствием облагораживали и убирали прилегающие к ней улицы – Интернатскую, Пушкина, Московскую.
В реализации программы организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в течение года активно участвовали Темниковский сельхозколледж, профлицей, Пурдошанская, Аксельская и Тархановская школы. А ООО «Тархановское» и «Аксел», Митряловская и Кондровская сельадминистрации прекрасно организовали работу подростков – с пользой для них и для дела.
Труд юношей и девушек, которые хотят и умеют работать, не только получил высокую оценку, но и стал востребован. Так, горадминистрация в зимнее время планирует приобщить таких ребят к обслуживанию спортивных кортов. Выгода – обоюдная.
ОДНИМ - КАДРЫ, ДРУГИМ - ДЕЛО ПО ДУШЕ
На протяжении ряда лет успешно действует программа по организации общественных работ для безработных граждан. ГУ «Центр занятости населения Темниковского района» заключает договоры с предприятиями и организациями и направляет туда трудиться зарегистрированных безработных.
Такие безработные получают заработную плату не ниже минимальной оплаты труда в размере 4 тыс. 330 рублей и материальную поддержку от Центра занятости - 1 тыс. 700 рублей в месяц. От того, как граждане себя проявят, понравится ли им работа, зависит, будут ли они продолжать работать на предприятии.
В этом плане ГУ «Центр занятости населения Темниковского района» хорошо наладил совместную работу с ООО «Аксел», «ПМК Темниковская», «Темниковская швейная фабрика» и МУП «Жилкомхоз». Здесь на общественных работах трудились многие безработные. В результате некоторые из них обрели дело по душе, а предприятия пополнились новыми трудовыми ресурсами.
Н. ШАШКИНА,
инспектор Центра занятости населения.